高めるについて

助け合いと競い合う事を使い分け職場の士気を高める仕事術

今日は助け合いと競い合う事を使い分け、職場の士気を高める仕事術についてお話ししようと思います。どうぞ最後までおつきあいいただきまして、すばらしい職場を目指されてください。それでははじめようと思います。

2014.03.12

子どもの頃のわたしは、褒められたい欲求の強い子どもでした。わたしは、特に愛情に飢えていたわけではないと思います。母親や親族からは十分な愛情を受けて育って来ましたから。なので、充足感はあったのでしょう

2014.02.28

自分の広め方と自分の高め方は意味合いが異なります。自分の可能性はまずは広げなければなりません。そして、広げた後は高めなければなりません。

2014.01.26

仕事の生産性を高めるためには、部下に成果を上げさせなければなりません。それには人を尊重する必要があります。部下を上手に使う方法を紹介します。

2013.12.17

読書ってどんなイメージがありますか？わたしは、子どもの頃は、おとなしい子が時間を費やす遊びのような感覚で思っていました。大人になってからはまったく逆のイメージになりました。わたしの知る限り、大成功して

2013.11.25

信頼は友達や恋愛だけじゃなく、人と人との間にお金が生まれるビジネスや仕事でも大切なものです。自分の名前がその業界で信頼ある人なら、ビジネスの世界では社長になって欲しいとオファーを受けたり、歌手の世界で

2013.09.28

あなたは、映画を見て感動したことはありますか？もしくは怖いと感じたり何か気持ちが動いた経験があるかもしれません。同じ映画を見ても、感動する人もいれば笑う人もいて、なぜそれだけ人によって反応が違うのだろ

2013.09.09

あなたにとって、達成したい願望を止めるブレーキになっている抑止力は何でしょうか？それは、たとえ他人や環境がネックになっていたとしても、それは抑止力だと分かれば自分で変えていくことが出来るものです。

2013.08.20

ダイレクトメールを送っているお店や企業にとって、それが届くことは前提条件です。ですが、海外であった事例では、それが重要だと思われない普通のチラシのようなペラペラしたものは、届け先に届く前に配達している

2013.08.05

「ＩＱの高い人は凄い」なんとなくそうは分かっても、それが何に活かせるのか、何のためになるのかが分かる人は少ないかもしれません。そして、それが分かれば自分もＩＱを高めて自分の分野でもっと活躍出来るように

2013.06.27