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部下からの報連相は仕事が終わったその日の内にやらせよう

世の中の上司の皆さん、部下からの報連相はどのように受け取っていますか。報告の受け方というのも様々ですが、毎日日報を書かせてそれを提出するように決めている方も多いのではないでしょうか。 もしもっと問題が
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社内仕事の打ち合わせは、朝ではなく夜に行うべし

一日の業務の報告や打ち合わせなど、上司に行うものは皆さんどのようにしていますか? 人や会社によってその日の終わりに報告をしたり、後日書類で行ったり、毎日の予定作りは朝の朝礼で行っているなど、違いがあり
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嫌なことこそ真っ先に取り組め!ダメージを最小に抑える方法

働いていると、どうやっても自分にとって嫌なことというのはやってきます。仕事の上でちょっとしたミスをしてしまった、自分でカバー出来る範囲を上回っているような大きなミスをしてしまった、気が向かない会議があ
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仕事のミスを報告するのが怖い!うまく報告する5つのコツ

仕事のミスを報告することは、とても勇気が要ることです。もしも怒られたらどうしようと思うと、上司や社長になかなか言い出すことが出来ない場合も多いでしょう。仕事を任されたからには、ミスをするべきではないと
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上司にミスを問い詰められたときのベストな報告方法

ミスは誰でも犯してしまうものです。減らすことはできても絶対になくなることのないある意味呪いのようなもの。 しかし誰でもミスをするからと言って、ではそれが簡単に見過ごされるかというとそういうわけにもいか
2012.10.19
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